Digital маркетолог

Та самая рекрутинговая компания Украины, которая закроет те вакансии, которые другие не могут.

Объединяем A-Players и самые крутые компании.

Оставьте заявку и получите ответы на все вопросы, касающиеся подбора персонала

    Заполните контактные данные:

    Преимущества найма digital маркетолога в A-Play

    Мы специализируемся на подборе digital маркетологов и за время работы смогли закрыть более 1 600 вакансий, включая более 500 позиций в области маркетинга.
    Свыше 150 000 собеседований было проведено за эти годы, из которых более 50 000 — на позиции специалистов по цифровому маркетингу.
    Наши базы данных содержат более 3 500 кандидатов и среди них более 1 000 специалистов в области digital marketing, включая опытных интернет-маркетологов и веб-маркетологов.
    Работа с нами позволит вам сосредоточиться на более прибыльных задачах, в то время как мы займемся поиском лучшего кандидата для вашего бизнеса.
    Каждые два дня вы будете получать подробные отчеты о выполненных действиях через наш чат-бот, а наш проджект-менеджер всегда готов проконсультировать вас и ответить на любые вопросы.

    Кто такой digital маркетолог и какие у него карьерные возможности?

    Digital маркетолог — это эксперт, специализирующийся на продвижении продуктов и услуг с использованием цифровых каналов: социальных сетей, поисковых систем, email-рассылок и других онлайн-платформ.
    Такой специалист помогает компаниям улучшать онлайн-присутствие и разрабатывать стратегии для эффективного продвижения и роста продаж.

    Карьерные перспективы digital маркетолога огромны. Он может начать с позиции специалиста и вырасти до руководителя отдела маркетинга, отвечающего за разработку и реализацию маркетинговых стратегий для всей компании.

    Как происходит подбор digital маркетолога в A-Play?

    Для начала поиска нам необходимо получить подробную заявку, в которой вы опишете профиль идеального кандидата, его требования и условия работы. Мы поможем вам уточнить требования и подскажем, какие должностные обязанности и уровень заработной платы будут оптимальными.
    После утверждения заявки мы запускаем поиск, используя 8 эффективных каналов:

    • Собственная база данных кандидатов;
    • Размещение вакансий в наших ТГ-каналах (A-Play и Catwork);
    • Платформы Work.ua и Robota.ua;
    • Djinni и LinkedIn;
    • Профильные ТГ-каналы;
    • Instagram нашего CEO.
      Если необходимо, мы подготовим рекламные материалы для ваших социальных сетей.
      Закрыв более 500 вакансий в сфере digital marketing, мы накопили огромный опыт, что позволяет нам оперативно закрывать вакансии, соответствующие всем вашим требованиям.

    Преимущества найма digital маркетолога

    1. Повышение онлайн-присутствия: Digital маркетолог улучшает видимость вашего бизнеса в интернете, что ведет к росту трафика, продаж и популярности бренда.
    2. Рациональное распределение рекламного бюджета: Специалист эффективно управляет рекламными расходами, достигая максимального возврата на инвестиции.
    3. Креативность: В поисках новых идей для рекламных кампаний, маркетолог привлекает внимание целевой аудитории оригинальными предложениями.
    4. Улучшение клиентского взаимодействия: Специалист занимается оптимизацией пути клиента, что способствует повышению лояльности и улучшению взаимодействия с брендом.

    Какие аспекты мы учитываем в процессе подбора?

    Мы всегда обращаем внимание на обратную связь:

    • От работодателей: Мы собираем отзывы с двух предыдущих мест работы кандидатов. Если отзывы сомнительные или отрицательные — мы исключаем таких кандидатов из нашего процесса подбора.
    • От кандидатов: После собеседований мы просим соискателей оценить работу рекрутера. Это помогает нам улучшать процесс подбора и делать его более комфортным для кандидатов.
    • От наших клиентов: Мы придаем огромное значение репутации и всегда стремимся к долгосрочным отношениям с клиентами, которые могут рекомендовать нас другим партнерам.

    Обязанности digital маркетолога

    • Разработка и внедрение маркетинговых стратегий: Создание и реализация digital marketing-кампаний для достижения бизнес-целей компании.
    • Контент-менеджмент: Подготовка и размещение качественного контента на различных цифровых платформах (социальные сети, блоги, рассылки).
    • SEO и SEM: Оптимизация сайтов для поисковых систем и управление платной рекламой (Google Ads) для привлечения трафика.
    • SMM: Разработка и реализация стратегий для продвижения в социальных сетях, а также анализ результатов.
    • Email-маркетинг: Планирование и проведение email-кампаний, сегментация базы подписчиков и анализ результатов.
    • Контекстная реклама: Управление рекламными кампаниями с целью повышения конверсии и возврата на инвестиции.

    Средний уровень заработной платы digital маркетолога

    Размер заработной платы может варьироваться в зависимости от нескольких факторов:

    • Регион: В крупных городах, как правило, зарплаты будут выше.
    • Формат работы: Многие специалисты предпочитают удаленную работу, что может повлиять на уровень заработной платы.
    • Сфера деятельности: В некоторых отраслях digital маркетологи могут зарабатывать больше за счет высокоценных продуктов и услуг.
    • Опыт работы: Начинающий специалист может рассчитывать на зарплату 25 000 — 30 000 грн, в то время как опытный профессионал с более чем 3 годами опыта может зарабатывать 45 000 грн и выше.
      Существуют также дополнительные факторы, такие как знание иностранных языков или наличие клиентской базы, которые могут способствовать росту зарплаты.

    В конечном итоге успешная работа digital маркетолога зависит от правильной адаптации в компании и внедрения эффективных процессов, таких как создание систем продаж, оптимизация рекламных кампаний и развитие успешных стратегий.